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考勤记录的进化史

考勤机已与我们的生活密不可分,每个上班族到单位的第一件事情,就是与考勤机亲密接触--按指纹打卡。  考勤机分两大类:第一类是简单
资讯频道文章B

    考勤机已与我们的生活密不可分,每个上班族到单位的第一件事情,就是与考勤机“亲密接触”--按指纹打卡。

  考勤机分两大类:第一类是简单打印类,打卡时,原始记录数据通过考勤机直接打印在卡片上,卡片上的记录时间即为原始的考勤信息,对初次使用者无需做任何事先的培训即可立即使用。
  第二类是存储类,打卡时,原始记录数据直接存储在考勤机内,然后通过计算机采集汇总,再通过软件处理,最后形成所需的考勤信息或查询或打印,其考勤信息灵活丰富,对初次使用者需做一些事先培训才能逐渐掌握其全部使用功能。
  第一代是插卡式考勤机,70年代,逐渐代替了手工记录考勤,他是在一个金属制成的卡片上有规律的打上孔,然后用感光元件和光投影区别人的编号,8086处理器或者80286处理器。但金属片容易变形,造成了识别的误差.再加上分辨率的限制,这种考勤机在动辄几千人的煤矿中没有普遍推广。
  第二代是条形码考勤机,在矿灯的光柱中利用光学原理投影出一个条形码的像,工人下井前用矿灯照射一下专门的考勤探头就可以考勤。这种方式方便快捷,我国最早下井用的就是这样的考勤机。但是矿灯毕竟是一种经常工作在恶劣环境中的器械,所以维修频繁,投影的走样是捆扰大家的一个难题。
第三代是磁卡型考勤机,现在最为普遍的考勤机,像煤矿工人下井刷卡上井刷卡已经成了大家的习惯。

  第四代是生物身份识考勤机,凯拔中国研发生产的普罗巴克考勤机是利用人的生物特征来识别的,这种考勤机只要人的一个手指放在放在或面向读头就可以识别了非常方便而且可以防止代打卡现象,提高管理制度。
  第五代是摄像考勤机、拍照考勤机,也叫人脸识别考勤机,有效解决了生物识别对环境和使用人群的限制,智能卡管理和人工管理相结合,可有效适应于工厂、工矿企业等环境。
  指纹考勤机的核心部分是指纹识别系统,它是通过特殊的光电转换设备和计算机图像处理技术,对活体指纹进行采集、分析和比对,可以迅速、准确地鉴别出个人身份。该系统一般主要包括对指纹图像采集、指纹图像处理、特征提取、特征值的比对与匹配等过程。因此,指纹考勤机在手指表皮完好角度方向正确时贴近、轻轻一按手指就可完成上下班考勤。
  指纹考勤具有识别速度快、准确、方便等特点,让考勤实现智能化。指纹考勤机的关键部位,也是最脆弱的部位就是指纹膜。指纹膜时间用的越长,指纹识别率就越低,在没有任何人为刮擦破坏的情况下,一片指纹膜一般在一年以后就越来越多的指纹不能识别或者需要反复识别,解决办法是更换指纹膜,更换一片指纹膜需要好几百元钱,不含在服务费内,是单独收的材料费,一般一年左右就要换一次。
 
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